岑溪市公安局对新招100名协警开展廉政纪律教育

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      为进一步加强充实公安队伍，有效缓解警力不足问题，2014年10月份，岑溪市公安局在全市公开招录100名协警人员分到各派出所，以进一步充实基层警力。经过紧张有序的招录工作，通过笔试、面试、体检层层选拔出的100名新招协警已经招录到位。
      2015年1月13日上午，岑溪市公安局对新招100名协警开展廉政纪律教育。
      岑溪市公安局党委委员、副局长刘朝在讲话中，首先对新招协警加入岑溪公安大家庭表示欢迎，并要求全体岑溪市公安局协警队员要牢固树立廉洁自律意识，筑牢拒腐防变能力，认真按照所里的工作安排，全力投入到工作中去，虚心向本单位的民警学习，向优秀的老协警学习，通过同出勤，同服务，不断丰富拓展业务工作所需的知识技能，在实际工作中更好地为辖区群众服务，在预防和打击违法犯罪中建功立业，成为一名合格的协警员。
      岑溪市公安局党委委员、纪委书记廖之北在讲话中，要求新招录的100名协警要进一步强化人生观、价值观、世界观的培养，在工作中要服从领导、听从指挥，严守纪律、廉洁自律，严格遵守法律法规，自觉抵御社会不良习气的影响，坚决预防违法违纪问题的发生。